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創業23周年を迎えて
2020年2月14日
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今年は東京オリンピック・東京パラリンピックが華々しく開催されます。
1964年(私と専務の生まれ年!)以来での開催となり、5年後には大阪万博と
期待は大きく膨らんでいく令和2年がスタートし、今日でレベストも満23年を迎える
ことができました。
創業から10年ほどは数十台のFAX機が並び、電話がひっきりなしに鳴り響き「謄本と時間」に格闘してきた時代がありました。
その後から現在の業務は、現地スタッフからの情報をもとに報告書を作成する「集中力と精度」が求められます。私共の事業モデルも大きく様変わりしました。
当時の様子を知る方が今のオフィスに来られた際には、一様に「別の会社に来たみたいだ!」
とあまりの様変わりに驚かれます。
主たる顧客である銀行の担保評価に使われる報告書では、些細なミスも許されるわけがなく、「集中力」を維持するために、自分たちなりの工夫をしています。
AM10:30とPM3:00の1日に2回、10分間のブレイクタイムを設けています
仕事の合間の息抜きは、心にもからだにもいい影響を与え、集中力、効率化アップにも繋がっています。
もう一つは、月2回の訪問マッサージ
希望者には月2回/30分のマッサージを受けることができます。会社にいながら施術を受けることができるので、疲れを癒やす効果はもちろんのこと、後からの仕事での「集中力」をより高めることができています。
そしていま我々が熱心に研究していることが「テレワーク」です。
これまでの子育て、介護をしながら行う在宅勤務のイメージから、モバイルやワーケーションなど「テレワーク」の求められる姿は大きく進化しています。
多様な人材が働ける、より生産性向上ができる有効な手段、組織、そして自分たちがどういう働き方でできるのか?
組織だけでなく、社会が大きく変革が求められるときこそ、自分たちなりの働き方を求めて
いきたいと思います。「テレワーク」を進めることで、これから先の10年後に、また
「別の会社に来たみたいだ!」といってもらえるような会社を目指したいと思います。
では今日より、24年目に向けて、まずは「一歩」踏み出します。
それでは本日もよろしくおねがいします。
内薗直紀
投稿者プロフィール
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レベストの代表取締役、「しゃちょー」こと内薗直紀です。レベストを誰よりも愛する、熱いハートの持ち主。
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コメント
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満23歳おめでとうございます。
そして24年目の始まりですね。
テレワークの実現は重要なテーマで
技術的な課題、制度的な課題は
未だ山積していますが
潮流としても
実際にぶつかる課題の解決策としても
向かっていく必要があるところと感じます。
たくさん、お金かかりますね。。。
課題に取り組みながらも
がんばって稼いでいきましょう!